Advocate and Legal Consultant
Advocate and Legal Consultant
Prosedur penyelesaian perselisihan menurut UU 2/2004 adalah melalui perundingan bipartit, penyelesaian melalui mediasi, konsiliasi, dan arbitrase. Jika Mediasi atau Konsiliasi tidak mencapai kesepakatan yang dituangkan dalam perjanjian bersama, maka salah satu pihak dapat mengajukan…
Untuk masalah gaji, menurut Pasal 1 angka 1 Peraturan Pemerintah Nomor 78 Tahun 2015 tentang Pengupahan (“PP Pengupahan”), upah adalah hak pekerja/buruh yang diterima dan dinyatakan dalam bentuk uang sebagai imbalan dari pengusaha atau pemberi kerja kepada…
pemberi kerja secara bertahap wajib mendaftarkan dirinya dan pekerjanya sebagai peserta kepada BPJS, sesuai dengan program jaminan sosial yang diikuti dan pekerja berhak untuk mendaftarkan diri sebagai peserta program jaminan sosial…
Penyelesaian Peselisihan Hubungan Industrial adalah suatu fenomena yang menarik untuk dicermati bahwa secara tidak disadari ketika berbicara tentang Undang-Undang No 2 tahun 2004, Begitu besar perhatian pada Pengadilan Hubungan Industrial…
A & A Law Office adalah Lawyer / Advokat / Pengacara terbaik dalam membantu setiap masalah terkait hukum Ketenagakerjaan yaitu meliputi mengurus Audit Hukum ( Legal Audit ) tentang Ketenagakerjaan, Pelatihan Hukum Ketenagakerjaan,…
Lawyer / Advokat / Pengacara Hukum Ketenagakerjaan A & A Law Office adalah Lawyer / Advokat / Pengacara terbaik dalam membantu setiap masalah terkait hukum Ketenagakerjaan yaitu meliputi mengurus Audit Hukum ( Legal…
Pengertian Malapraktik selama ini banyak diambil dari kalangan mereka yang berprofesi sebagai tenaga kesehatan, terutama Dokter. Sedang batasan pengertian umum tentang Malpraktik di kalangan tenaga kesehatan adalah Seseorang tenaga kesehatan dalam…